Более подробную информацию о вакансиях Корпорации Вы можете узнать в отделе персонала.

Менеджер по персоналу: Михрунина Яна Олеговна

Тел.: +7 (495) 775-61-66, Доб. 217
E-mail: mihrunina@tempstroy.ru

1. Руководитель проекта / Начальник участка

Описание:

• Организация работы по выполнению договора строительного подряда (гидроизоляция, устройство и ремонт кровли, ремонт бетона, полы) от заключения договора до полного исполнения всех обязательств по договору;
• Исполнение плана по получению дохода от проекта;
• Участие в согласовании условий договора на стадии подписания;
• При необходимости – согласование и пересогласование проекта в проектных организациях и службах заказчика;
• Составление производственного и финансового плана;
• Расчет бюджета проекта;
• Документооборот в рамках требований СНиП;
• Взаимодействие с Заказчиком;
• Руководство, контроль, планирование и организация работы прорабов, бригад и вспомогательных служб в рамках реализации проекта.

Требования:

• Высшее строительное образование (желательно ПГС, ТГВ).
• Знание нормативной документации в строительстве, СНиП, основы ТБ.
• Умение пользоваться ПК: Excel, Word, эл.почта.
• Опыт работы в строительных компаниях от 5 лет.

Условия:

• Дополнительно в соц. пакет входит: оплата моб.телефона (корпоративный) и ГСМ.
• По необходимости предоставляется служебный автотранспорт.
• Заработная плата на испытательный срок - 50 000руб. плюс бонус по результатам работы во время испытательного срока.
• После испытательного срока оклад + бонус.
• Уровень дохода от 60 000 до 200 000 руб.
• Ненормированный рабочий день.
• Офис находится в БП "Румянцево" (м. Юго-Западная)

2. Производитель работ / Прораб

Описание:

• Организация работ на объекте: расстановка, планирование ресурсов, выполнение работ в соответствии с общим планом-графиком производства согласно нормам выработки;
• Ведение и оформление рабочей документации (журналы, акты, исполнительные схемы, табели ит.п.);
• Материальная ответственность;
• Приемка, хранение и выдача в производство материалов и оборудования;
• Проверка качества выполненных работ.

Требования:

• Опыт работы от 5 лет, желательно опыт выполнения гидроизоляционных, кровельных, бетонных работ;
• Образование среднее, среднетехническое, высшее;
• Знание нормативной документации в строительстве, СНиП, основы ТБ;
• Опыт работы в строительных компаниях от 5 лет;
• Умение пользоваться ПК: Excel, Word, эл.почта.

Условия:

• Дополнительно в соц. пакет входит: оплата моб.телефона (корпоративный) и ГСМ;
• По необходимости предоставляется общежитие;
• Место работы объекты работодателя (Москва и центральные регионы России);
• Оформление согласно трудового договора, белая заработная плата (на карточку), аккордная система оплаты;
• Оклад на и.с. - 40 000руб. плюс бонус по результатам работы во время испытательного срока;
• После и.с. сдельная оплата. Уровень дохода от 60 000 руб. до 100 000 руб.

3. Менеджер интернет-проекта

Описание:

• Управление, наполнение, продвижение и развитие интернет-портала www.vsedlyapolov.ru.
• Стимуляция увеличения продаж интернет-портала.
• Обслуживание продаж интернет-портала (консультирование по запросам, продажи, фиксация).
• Поддержание и развитие существующих интернет-ресурсов компании по направлению “Бетонные полы”.
• Самостоятельная подготовка графического контента для публикации в WEB: баннеры, обработка фото;
• Составление и ведение отчетности по рекламным кампаниям в Яндекс. Директ, Google AdWords;
• SEO-оптимизация;
• HTML-верстка материалов для проведения клиентских рассылок;
• Разработка решений по качественному улучшению интернет-ресурсов компании.

Требования:

• Уверенный пользователь ПК + профильные/графические программы.
• Знание кода HTML, навыки работы с графическими редакторами, навыки продвижения интернет-сайтов, знание систем управления сайтами, навыки копирайтинга, основы программирования PHP.
• Системный подход к решению задач;
• Соблюдение сроков реализации проектов;
• Аккуратность и внимание к деталям;
• Приветствуется опыт работы в Интернет-магазине.

4. Специалист по сопровождению клиентов (Отдел продаж)

Должностные обязанности:

• Работа с существующей клиентской базой клиентов;
• Обработка входящих запросов новых и постоянных клиентов, доведение клиента до покупки;
• Работа с клиентами включает: выявление потребности клиента, убеждение новых и старых клиентов в покупке наших продуктов и решений, техническая консультация, подготовка и согласование коммерческих предложений на поставку материалов, подготовка заявок, заключение договоров, проведение встреч, презентаций с клиентами на территории офиса, участие в ежегодных выставках, семинарах, периодические командировки к дилерам, партнерам. Участие во всех процессах компании, направленных на увеличение продаж;
• Составление еженедельной отчетности.

5. Менеджер продукта (Кровли)

Требования:

• Высшее образование (желательно техническое, маркетинг, PR, управление проектами);
• Желательно успешный опыт продаж, продвижения продукта в компании, занимающейся продажами строительных материалов;
• Опыт выведения новых продуктов на рынок;
• Владение методами продвижения, знание рекламы и Пиар - стратегий;
• Знание рынка поставщиков (производителей) строительных материалов;
• Опыт подготовки коммерческих предложений и технических заданий для конкурсов;
• Опыт подготовки и осуществления комплексных проектов;
• Умение работать в команде, коммуникабельность, доброжелательность, способность быстро осваивать новое.

Должностные обязанности:

• Мониторинг и анализ доли рынка и объема продаж компании, компаний-конкурентов;
• Формирование программы продвижения, рекламной и PR-стратегии группы продуктов;
• Позиционирование, развитие группы продуктов, определение их роли в линейке компании;
• Планирование и учет экономических показателей группы продуктов.

6. Ведущий специалист по проектам РЖД

Цель:

• Оповещение специализированных проектных, подрядных организаций (по направлению железные дороги, трамвайные пути) о новых технологиях в строительстве.

Должностные обязанности:

• Продвижение материалов, реализуемых Компанией;
• Встречи с представителями Заказчиков, проектных и подрядных организаций (по направлению железные дороги, трамвайные пути), проведение презентаций и семинаров по материалам и технологиям, реализуемых Компанией;
• Закладывание материалов и технологий в проекты;
• Поддержание контактов с Заказчиками, Подрядчиками и проектными организациями.

7. Руководитель по работе с сетевыми магазинами

Должностные обязанности:

• Руководство активным проектом (маркетинг, планирование, бюджетирование);
• Развитие клиентской базы.
• Поиск сетевых магазинов в Москве и регионах;
• Заключение договоров с сетевыми магазинами;
• Работа с сетевыми магазинами (формирование ассортимента для магазинов из наших продуктов, формирование программы продвижения наших продуктов в магазинах, поддержание и развитие продаж в сетевых магазинах).

Условия:

• Стабильно высокий доход, фикс от 72000 + %;
• Компенсация ГСМ (при использовании личного авто)/проездной, мобильная связь.

Требования:

• Опыт работы с сетевыми магазинами (желательно в секторе стройматериалов);
• Образование высшее;
• Навыки продаж, планирования и бюджетирования.

8. Старший кладовщик

Должностные обязанности:

• Координация работы кладовщиков, комплектовщиков, грузчиков.
• Контроль комплектации и отгрузок.

Требования:

• Гражданство РФ. Мужч., 25-40 лет.
• Опыт работы в качестве Старшего кладовщика не менее года.
• Навыки управления складским оборудованием (погрузчик/штабелёр).
• Навыки организации складского хозяйства.
• Знание условий приема, хранения, отпуска ТМЦ и складского документооборота.

Условия:

• дохода до 35 000 руб.
• Место работы – офис г. Подольск.

9. Кладовщик

Требования:

• Гражданство РФ. Мужч., 25-40 лет.
• Опыт работы от 2 лет.
• Навык управления складским оборудованием (погрузчик/штабелёр).
• Навык организации складского хозяйства.
• Знание условий приема, хранения, отпуска ТМЦ и складского документооборота.

Условия:

• Уровень дохода до 30 000 руб.
• Место работы – офис г. Подольск.

10. Контролер склада

Требования:

• Гражданство РФ. 25-40 лет.
• Опыт работы не менее года.
• Знание ПК и 1С.

Должностные обязанности:

• Контроль и проверка комплектаций, приемки и отгрузки ТМЦ по кол-ву и качеству (в т.ч. по срокам годности).
• Контроль соблюдения условий храниния ТМЦ.

Условия:

• Уровень дохода до 35 000 руб.
• Место работы – офис г. Подольск.